Afin de comprendre le contexte global dans lequel s’inscrivent le sexisme et les violences faites aux femmes, il est nécessaire de sensibiliser les professionnel.les à l’égalité. C’est ce que nous proposons avec nos modules de formations adaptés aux besoins des structures accueillant du public.

Module 1 : Sensibilisation à l’égalité femmes – hommes – 3h

– Comprendre le contexte global dans lequel s’inscrit le sexisme dans la société en général.
– Lutter contre les stéréotypes et les discriminations sur la base du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre et prévenir les violences sexistes et sexuelles.

Module 2 : Genre et sexualité – 3h

– Définir les différentes orientations sexuelles et identités de genre

– Lutter contre les stéréotypes et les discriminations sur la base du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre

Module 3 : Parler intimité et sexualité avec son public – 3h

Ce module n’est disponible qu’après le module 2
– Aider à la création d’un cadre d’écoute, de confiance et de bienveillance pour libérer la parole sur les questions relatives aux relations affectives, amoureuses et sexuelles.
– Accompagner la mise en place d’une politique proactive de prévention des violences sexistes et sexuelles avec son public.

Module 4 : Violences faites aux femmes – 3h

– Comprendre le contexte global dans lequel s’inscrivent les violences faites aux femmes, au regard du continuum des violences de genre.
– Comprendre les impacts qu’elles occasionnent dans l’ensemble de la société.
– Mettre en place des politiques de prévention adaptées à votre structure et son public.

Module 5 : Echange de bonnes pratiques – 3h

Ce module n’est disponible qu’après le module 1, 3 ou 4
– Identifier des actions à mettre en place pour favoriser l’égalité.
– Identifier des ressources à disposition / à mettre à disposition.